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Acteur majeur du conseil et de l’ingénierie informatique en Europe, le Groupe AUSY a réalisé un chiffre d’affaires de 324 M€ en 2013 et compte près de 4 000 collaborateurs. Après avoir plus que doublé de taille entre 2009 et 2012, le Groupe s’est notamment fixé comme objectif pour la période 2013-2015 d’afficher une croissance moyenne annuelle à deux chiffres.
Pour accompagner ce plan de développement ambitieux, AUSY compte recruter cette année 120 nouveaux collaborateurs en CDI (ingénieurs, consultants et managers commerciaux) dans le Sud-est de la France à Aix-en-Provence, Montpellier et Sophia-Antipolis sur des secteurs variés : Aerospace-défense, Télécommunication & média, Energie, Transports & Industrie du voyage, Assurance-Banque-Finance.
40 % de ces offres seront destinées à des ingénieurs débutants. AUSY leur propose d’intégrer des équipes projets qui travaillent en mode forfait avec de fortes exigences qualité (EN 9100 - CMMI 3) pour des clients majeurs. Ces premières expériences se révèlent particulièrement formatrices.
AUSY est en quête de profils avec des formations et des compétences solides, qui pourront être amenés à travailler pour des clients de renom comme Amadeus, Air France, CMA CGM, DCNS, Thales, FT Orange, SFR, BNP Paribas, AREVA, CEA et sur les 5 business lines qui font la spécificité du Groupe :
Ø Informatique industrielle (logiciels embarqués temps réel), électronique & Systèmes,
Ø Technologies de l’information et des contenus numériques (notamment dans la banque/finance)
Ø Ingénierie des Télécommunications & Infrastructures,
Ø Ingénierie Mécanique & Process Industriels,
Ø Ingénierie de l’Energie & de l’Environnement.
AUSY se positionne au cœur de l’innovation en lançant également des offres novatrices autour du digital multi-touch ou de la mobilité… offrant ainsi à ses collaborateurs de nombreuses opportunités de formation et de collaboration sur des projets de R&D.
Les candidats sont invités à consulter l’ensemble des offres sur : www.ausy.com/recrutement et à postuler en ligne.